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Aktuelles, Termine

Eventfilm zum 6. DICO FORUM Compliance 2019

Klicken Sie auf den unteren Button, um den Inhalt von compliancechannel.tv zu laden. Inhalt laden „Systeme hochfahren! Schutz vor Unternehmenssanktionen“ hieß der Titel des diesjährigen DICO FORUM Compliance. Unser Kooperationspartner Compliance Channel hat den ersten Tag in knapp dreieinhalb aussagekräftige…

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Aktuelles, Allgemein

Neuer Arbeitskreis „Richtlinienmanagement“

Der neu gegründete Arbeitskreis „Richtlinienmanagement“ hat zum Ziel die Anforderungen an ein funktionierendes und angemessenes Richtlinienmanagement als Bestandteil eines ordnungsgemäßen Compliance Management Systems zu definieren. Der Kreis möchte insoweit einen schlanken konzeptionellen Rahmen (im Sinne von Mindestanforderungen an ein angemessenes…

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Aktuelles, Allgemein

Neuer Arbeitskreis CSR/Menschenrechte

DICO hat einen neuen Arbeitskreis zum Thema Menschenrechte eingerichtet. Leiter des Arbeitskreises sind Herr Dr. Oliver Winter (Leiter CoC Human Rights BMW Group) und Herr Michael Wiedmann (Of Counsel, Norton Rose Fulbright LLP). Die Ziele sind der branchenübergreifende Austausch und…

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6. DICO FORUM Compliance 2019

Systeme hochfahren! Schutz vor Unternehmenssanktionen 2019 wird für die Compliance Community ein spannendes Jahr. Ein Referentenentwurf zum Verbandssanktionsrecht ist in Arbeit, die Digitalisierung in der Compliance schreitet immer weiter voran, Themen wie Ethik, Geldwäsche und Whistleblowing werden auch im neuen…

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Aktuelles, Allgemein

Veröffentlichung des ersten Teils des Kompendiums Compliance als Führungsaufgabe

In Zeiten der Digitalisierung, Globalisierung und agiler Innovation, müssen sich auch die Compliance-Verantwortlichen mit einem enormen Tempo immer neuen Herausforderungen stellen. Nachhaltige und unternehmensspezifische Compliance kann nach Überzeugung des DICO Arbeitskreises „Compliance als Führungsaufgabe“ deshalb nur über die gezielte Einbindung…

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Aktuelles

Veröffentlichung des Arbeitspapiers A11 – Mögliches Muster einer Sanktionslistenprüfung bei geplantem Liefervertrag

Das Arbeitspapier „A11 – Mögliches Muster einer Sanktionslistenprüfung bei geplantem Liefervertrag“ soll insbesondere Compliance-Mitarbeitern im Unternehmen als praxistaugliche Handreichung für einen möglichen risikobasierten Ansatz der Sanktionslistenprüfung dienen. Ziel des Arbeitspapiers ist keine vollumfängliche und rechtlich abschließende Ausarbeitung, sondern eine vereinfachte…

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Aktuelles

Veröffentlichung des Arbeitspapiers A08 – Die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats bei unternehmensinternen Untersuchungen

Ist kurzfristig dem Verdacht von Compliance-Verstößen nachzugehen, müssen Untersuchungen durchgeführt werden, die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats, des Gesamt- oder Konzernbetriebsrats auslösen können. Der Zeit- und Handlungsdruck, unter dem Geschäftsführung und Compliance-Abteilungen stehen, führt gelegentlich dazu, dass Arbeitnehmervertreter in diesen Situationen ihre…

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